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  1. ...依據雙方簽署的家庭托育協議書規定,一般必須付給托育滿 1年的保母 1個月的 年終獎金 ,若未滿 1年,則依實際托育月數為比例來折算 年終獎金 。 http://tw.myblog.yahoo...

    分類:懷孕與育兒 > 懷孕 2012年02月08日

  2. ...重點就是費用跟托育時間~~ 托育時間幾點到幾點~~多出來的時間怎麼算~臨托怎麼 計算 三節 獎金 年終 怎麼算.. 小孩請假~或是保母請假~又怎麼算~~這些都要在契約上寫清楚~ 副食品...

    分類:懷孕與育兒 > 懷孕 2011年10月16日

  3. ...晚上或例假日);超過12小時以上則以天 計算 ;3足歲以下每天1200元,例假日則為1500...然而上述行情不包括副食費與年節 獎金 ,通常六個月以上的嬰幼兒,可以開始...日托二千元,至於 獎金 ,全年至少要有 年終獎金 加發一個月薪水...總之,就看...

    分類:懷孕與育兒 > 懷孕 2010年11月12日

  4. 1、中秋跟 年終 ,沒有在扥育期間,也要支付費用嗎? 不用支付!且 年終 要收托滿六個月以上,委託人提出解約要求時, 須付實際收拖月數除以十二,乘以月薪 計算 。 端午、中秋的費用,是委托人隨心意包不包紅包都可以,沒有強求的。 2...

    分類:懷孕與育兒 > 懷孕 2010年09月19日

  5. ...托嬰從上午八點到下午六點,共十小時 計算 ,保母報酬每月約在一萬五千到一萬六千...然而上述行情不包括副食費與年節 獎金 ,通常六個月以上的嬰幼兒,可以開始...日托二千元,至於 獎金 ,全年至少要有 年終獎金 加發一個月薪水,其餘的就看保母...

    分類:懷孕與育兒 > 懷孕 2009年11月17日

  6. ...gif .. 其實日託10小時約1萬5價錢上下..副食品均都1千/月(日託)..24小時則2千 年終獎金 1ㄍ月(未滿的話採月 計算 ,以1ㄍ月的價錢除於12個月) 另中秋和端午則看保母本身是否收ㄋ!目前經濟不佳...

    分類:懷孕與育兒 > 懷孕 2009年08月27日

  7. ...開始食用奶粉以外的副食品, 家長如果不自行提供就得補貼費用請保母準備。 年終獎金 :滿一年加發一個月薪水,未滿一年者依比 例 計算 之。 (以家長與保母協議為準) ◎此表乃是目前一般行情,實際情況需衡量家長...

    分類:懷孕與育兒 > 懷孕 2009年05月18日

  8. ...給付採預付方式,即月頭薪。托育月費至少1萬3千元, 年終獎金 1個月薪水。 保母薪資行情不一,因個案而異,要...普遍來說,以日間托嬰從上午八點到下午六點,共十小時 計算 ,保母報酬每月約在一萬五千到一萬六千元之間。至於...

    分類:懷孕與育兒 > 懷孕 2009年05月07日

  9. ...兩天假日...所以這個月我給他25000... 想不到那保母竟然說~要扣到97年度ㄉ7/12 年終 ...還有3600ㄉ中秋節 獎金 (他說這是行情價...重點我們簽約時根本沒說要付多少中秋 獎金 )...以及1000元ㄉ...

    分類:懷孕與育兒 > 懷孕 2009年02月20日

  10. ...晚上或例假日);超過12小時以上則以天 計算 ;3足歲以下每天1200元,例假日則為1500...然而上述行情不包括副食費與年節 獎金 ,通常六個月以上的嬰幼兒,可以開始...日托二千元,至於 獎金 ,全年至少要有 年終獎金 加發一個月薪水,其餘的就看保母...

    分類:懷孕與育兒 > 懷孕 2008年12月10日